chunhuai今年1月16日，台灣迎向第三次政黨輪替，由民進黨候選人蔡英文當選總統。在整個社會都因選舉而沸騰之時，同樣生活在台灣近六十萬的移工人口卻彷狒與此毫無干係，在政治上沒有發言權的他們依然日復一日在家裡、工廠、漁船上工作，而與在台移工相關的未來卻交付在新的執政團隊身上。
立法院新會期將於2/19開始，但「移工血汗勞動」以及「長照人力」政策，卻消失於近日民進黨列名的新會期優先法案裡。（資料照，記者廖振輝攝）
近來與移工相關的重大政策無非是「長照」以及「白領外勞」。白領外勞的爭議在於行政院以留住人才的名義，新增第二軌留才機制，採用「評點制」，取消47,971元的薪資門檻與兩年工作經驗限制，開放白領配偶及子女來台工作，同時取消聘僱白領外勞的企業資本額和營業額限制。這樣的方向在移工團體看來是讓原先無法使用廉價移工的企業，只要用高於基本薪資的薪水就可以聘用移工，進一步擴大了整個奴工市場。
至於長照政策的部分，移工團體從2003年開始不斷向政府訴求「保障家務移工勞動條件」，提出「家務工納入勞基法」以及「家事服務法」兩個修法方向，要求政府面對移工血汗勞動的狀況。隨著台灣社會對於長照的需求逐年攀升，政府不得不去面對長照人力與服務嚴重不足的問題，而其中造成無人願意從事長照服務的結構性原因，就在於長照服務的勞動條件低落，只能靠剝削家屬以及外勞來支撐長照。移工團體不斷強調，在目前長照人力高度依賴家屬及移工的情況下，「照顧者血汗問題也是長照問題」。近年有越來越多家屬疑似不堪照顧壓力而自殺、殺人的悲劇，而更多不被社會看見的是在不合理制度下被捆綁在家中的移工，全年無休、二十四小時待命、沒有基本工資。如果不改善長照人力的勞動條件，只會繼續陷入照顧者與被照顧者「弱弱相殘」的惡性循環之中。
「工鬥」團體於選前與蔡英文會面時，提出「年金、長照、約聘僱、醫消護、國道收費員案、七天休假」等重大議題，其中在長照政策部分移工團體特別質問民進黨該如何面對「移工血汗勞動」以及「長照人力」問題，蔡英文在會上明確表示選後將優先處理「人力」和「移工血汗」問題，然而近日民進黨優先法案出爐，包含總統交接條例、兩岸協議監督條例、長期照顧服務法修正、住宅法、國有財產法修正、電業法修正等，卻未見當初對移工的承諾。長照政策在選前因藍綠總統候選人隔空交鋒，吵得沸沸揚揚，選後新的執政團隊抵定，新政府是否就喪失選前回應民間的壓力了？
工運團體「2016工鬥」在選前與民進黨總統候選人蔡英文對談，行前舉行記者會說明訴求。（資料照，記者方賓照攝）
台灣社會為了總統大選而沸騰，新的執政團隊磨刀霍霍地等待接掌權力，每個政治人物在選前或真或假地開各種政治支票，而六十萬移工被選舉擠到邊緣，儘管他們承擔台灣最基層的勞動工作，只因為沒有投票權，就連期待支票兌現都顯得奢侈？我們要再度問問號稱「點亮台灣」的新執政者，是否看到了在陰影下期待曙光出現的移工？